生産性向上・成長力強化支援事業補助金
新事業進出補助金《第3回》（中小企業新事業進出補助金）
ものづくり・商業・サービス生産性向上促進補助金（第22次公募）
令和7年度 インバウンド等受入環境整備促進事業補助金
キャリアアップ助成金（短時間労働者労働時間延長支援コース）
新時代イノベーション創出支援費補助金
令和8年度 子ども・子育て支援調査研究事業＜一次公募＞
インバウンド等対応タクシーサービス導入推進事業費補助金
令和8年度 にぎわい創出推進補助金（にぎわい創出推進事業）
令和8年度当初予算 新規就農者確保緊急円滑化対策のうち経営発展支援事業
申請難易度：★★☆
目的；雇用情勢が厳しい地域で、地域に事業所を設置・整備し、地域に居住する求職者等を雇い入れる事業主を支援することで、 雇用機会の創出 地域経済の活性化を図ることを目的としています。募集期間随時支援内容
上限金額：1人8万円/月（最長３か月間）
目的；ハローワークまたは民間職業紹介事業者等を通じて、就職が困難な障害者を一定期間雇用することで、 障害者の適性や業務遂行可能性の把握 求職者と求人者の相互理解の促進を図り、障害者の早期就職と雇用機会の創出を目的としています。
上限金額：12万円/人（最長３か月間）
目的；建設業における若年（35歳未満）及び女性建設労働者の確保を支援し、建設労働者の雇用安定に寄与します。また、中小建設事業主に対して、雇用安定のための必要な助成を行うことを目的としています。募集期間随時支援内容助成対象
申請難易度：★☆☆
上限金額：1人5万円/月
目的；職業経験が不足しているなど就職が困難な求職者を、無期雇用契約への移行を前提として、一定期間トライアル雇用（試行雇用）する事業主に助成することで、求職者の早期就職や雇用機会の創出を促進します。募集期間随時支援内容助成対象 事前にト
上限金額：360万円
目的；デジタル・グリーン分野の業務に従事させる事業主が、就職困難者（障害者、高齢者、母子家庭の母、中高年の不安定就労者など）を継続して雇用し、職場定着に取り組む場合、他コースより高額の助成金を支給する制度です。募集期間 計画書提出：雇入れ日（トライア
上限金額：60万円/人
目的；生活保護受給者や生活困窮者の就職を促進するため、対象者を雇い入れる事業主に助成金を支給する制度です。募集期間 随時支援内容対象労働者雇入れ日現在、3か月を超えて以下のいずれかの支援を受けている方を、ハローワークなどの紹介により継続して雇
目的就職氷河期世代を含む中高年者のうち、 不安定な仕事に就いている方（正規雇用を希望しながら非正規で勤務） 無業状態で就職に向け悩んでいる方 学校卒業後に正規雇用の経験がなく、子育てなどで就業にブランクがある方を、正規雇用労働
上限金額：120万円/年
目的；障害者手帳を持たない発達障害や難病のある方を雇い入れる事業主に助成し、発達障害や難病のある方の雇用と職場定着を促進する制度です。募集期間 随時支援内容対象者 障害者手帳を所持していない発達障害者（自閉症、アスペルガー症候群、学
上限金額：240万円/人
目的；高年齢者、障害者、その他就職が特に困難な方の雇用機会を拡大するため、公共職業安定所や地方運輸局、特定地方公共団体、有料・無料職業紹介事業者などを通じて、継続雇用する労働者として採用した事業主に助成を行う制度です。募集期間 随時 支給申請：各支
目的；2025年4月から、2歳未満の子を養育する方が所定労働時間を短縮して就業した場合に、賃金の低下など一定の要件を満たすと支給される給付金です。仕事と育児の両立を支援し、時短勤務制度を利用しやすくすることを目的としています。募集期間 2025年4月1日～
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